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关于印发《2017年机关党建工作考核办法》的通 知

2017-06-13  点击次数:0

各党(总)支部:

现将《2017年机关党建工作考核办法》印发你们。请结合实际,认真贯彻执行。

                        中共宜宾市国土资源局机关委员会

                              2017年6月12

2017年机关党建工作考核办法

为深入贯彻全面从严治党要求,确保圆满完成2017年党建工作目标任务,根据全市和我局《2017年机关党建工作要点》,结合单位实际,制定本考核办法。

一、考核工作的基本原则

坚持围绕中心、服务大局,突出主业、注重实效,综合考评、客观公正,有责必考、问效必实原则。

二、考核对象

市局机关党委下属各支部。

三、目标任务

(一)思想政治建设。严肃党内政治生活,加强领导班子思想政治建设,增强党员领导干部“第一身份”意识。教育引导机关党员深入学习贯彻党的十八届三中、四中、五中、六中全会以及省委十届九次全会、市第五次党代会、市委五届二次全会精神,特别是习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新部署。深化社会主义核心价值观学习教育,持续深入开展“四项教育”。 坚持和完善谈心谈话制度,广泛开展交心谈心和党内关怀激励活动。加强政治文化、职业文化、廉政文化和和谐文化建设,好文明单位创建管理,配合做好全省文明城市、全国卫生城市创建和“法律进机关”工作。

(二)党的组织生活。坚持每个月过两次组织生活,推进“两学一做”学习教育制度化常态化,认真执行“三会一课”、专题组织生活会、民主评议党员等制度,着力提升党员意识。建立固定党日制度,严格落实党员领导干部带头讲党课和双重组织生活制度要求,确保年度内每个党支部至少开展一次领导讲党课、一次实践体验、一次专题组织生活会、一次党风廉洁警示教育、一次党性党史专题讲座、一次政治生日“六个一”组织生活,坚持每次一个鲜明主题、每次做到讨论交流,大力推广“微党课”,不断丰富创新“三会一课”内容载体,确保党组织生活正常化、实效化。

(三)基层党组织规范化建设。根据《中共宜宾市国土资源局机关委员会关于严肃党内政治生活加强党支部规范化建设的实施意见》(宜国土资机党发〔2016〕16号)要求,于今年12月前全面完成基层党组织规范化建设任务

(四)作风和党风廉政建设。大力宣传学习贯彻《党内政治生活若干准则》、《廉洁准则》、《纪律处分条例》、《党内监督条例》和中纪委十八届七次全会以及省、市纪委全会精神,严明纪律和规矩。深化廉政风险防控机制建设,制定动态监控措施。认真开展“廉洁文化进机关”活动。健全党内情况通报、情况报告制度,深化党务政务公开。全面落实基层党组织的3项监督职责和党员的4项监督义务,定期或不定期开展机关作风、工作效能督查,用好监督执纪“四种形态”,保持惩治腐败高压态势。持续整治“慢、拖、推、搁、误”、“吃、拿、卡、要”等为官不为、为政不廉问题,防止“四风”反弹回潮。结合“七﹒一”表彰,开展示范岗、示范团队、示范党组织命名表彰。深入开展“先锋服务行动”,主动服务脱贫攻坚。

(五)服务中心工作。深入开展“先锋服务行动”,组织动员机关党员干部围绕践行“四讲四有”要求创建“共产党员示范岗”,机关各科室(局)、直属单位等围绕“密切党群干群关系、为基层和群众服务”创建“共产党员示范团队”,机关各党(总)支部围绕“完成中心任务、推进改革发展”创建“共产党员示范党组织”,切实把机关政治优势、人才优势、组织优势转化为示范引领行动和跨越发展业绩。借力干部驻村帮扶、“走基层”、“双千”等平台,推动党员干部深入基层、深入群众解民忧、促发展。积极创造条件鼓励和引导机关党员干部到脱贫攻坚一线、重大项目建设、急难险重任务等一线经受锻炼、砥砺成才。认真组织党员干部参与创建“国卫”和省级文明城市。

(六)群团组织建设。加强党建带群团工作,指导和支持机关工会、妇女组织等按照各自章程开展各具特色的活动。

(七)信息和党建宣传工作。实施机关党建信息化工程,提高机关基层党建信息化水平。认真做好宣传报道工作,及时总结提练和宣传好典型、好做法、好经验。

四、考核方式

采取各党(总)支部自查自评、述职评议、调研分析评分和市局机关党办工作台账记分相结合方式。自查、调研分析、职评议均实行100分制。年度考核总分=自查评分×50%+述职评议分×30%+调研分析分×20%+市局机关党办平时台账记分。

(一)自查自评。12月中旬,各党(总)支部对照《2017年宜宾市国土资源局党建工作量化考核表》(详见附件1)自查评分,并将支部年度工作总结、自查评分表和加分依据清单报送市局机关党办。

(二)述职评议。每个党(总)支部班子要在年底召开党员大会进行述职测评,述职着重在特色及创新工作,在推进“两学一做”学习教育常态化制度化、创新新形势下思想政治工作、落实机关党建责任制、基层党组织建设、党组织生活规范化建设、基层党组织制度化建设、“廉政文化进机关”活动示范创建、发挥机关党组织监督执纪职能、开展“先锋服务行动”等重点工作中任选一项,侧重介绍在推进制度机制创新、载体创新、方法创新方面的具体做法和成效。述职后发放《中共宜宾市国土资源局党员民主评议党支部测评表》(详见附件2),组织全体党员开展民主评议。

(三)调研分析评分。市局机关党委适时开展重点工作调研督查,并建立调研督查台账备考。年终,根据台账对各党(总)支部进行综合分析评分。对党组织生活不正常、“两学一做”学习教育不严实、党组织规范化建设不到位、专职机关党务干部履职不力、思想政治工作流于形式、重点工作任务不落实等事项,每项酌情减3—5分。

(四)科室平时台账记分。市局机关党办建立各支部(总支)平时工作台账。年终,根据台账加分、扣分。

1. 加分事项及标准。

(1)获得市局机关党委表彰的先进基层党组织,每项加1分;被市局机关党委推荐到市直机关工委及其以上评优表彰的,按基本分的几何级数加分。单项工作被表彰的,每项加0.5分。

(2)党建调研课题(文章)被采用的,每篇加1分;被主流媒体、业务内刊刊发的,按层级相应双倍加分。

(3)党建信息简报市局《国土资源简报》采用的,每条加0.5分;被局门户网站《党建专栏》采用的,每条加0.5分;被转报上级并被采用的, 按层级相应双倍加分。

(4)开展试点和创新工作,经验被党建职能部门和有关议事协调机构在全市范围推广的,加5分。

(5)承办市局机关党委交办的迎接上级检查考核等重要工作,并做出突出贡献的,加10分。

(6)同一加分事由就高加分,不重复加分。

2. 扣分事项及标准。

(1)经查实未坚持每个月过两次组织生活的,少一次扣2分。

(2)基层党建工作受到上级书面通报批评的,每件次扣2分。

(3)基层党组织负责人被约谈提醒的,扣2分。

(4)在接受上级检查过程中,因工作失误,影响有关考评结果的,扣5分。

(5)未依规从严查处“不作为、慢作为、乱作为”现象和违纪违规党员的,每人次扣2分。

(6)党员违纪违法、党务干部调整等重要事项不及时报告的,每件次扣3分。

(五)市局机关党委会审定。由市局机关党办按照总分提出年度考核等次建议,提交局机关党委会集体研究审定。

五、考评结果运用

根据考核得分排序予以通报,并作为党(总)支部评优表彰的重要依据。考评得分低于80分或考评中发现落实规定动作不到位的党(总)支部,将对支部(总支)书记给予提醒谈话。

 

附表:1.  2017年宜宾市国土资源局机关党建工作量化考核表

2. 中共宜宾市国土资源局党员民主评议党支部测评表

 


附表1

2017年宜宾市国土资源局机关党建工作量化考核表

党(总)支部名称(盖章):                                                                

目标任务

考核细则

评分情况

扣分

自评得分

考评得分

思想政治建设(20分)

①未按要求开展“两学一做”学习教育,“规定动作”有缺漏的,每项扣2分。

 

 

 

②未开展机关党建工作相关课题研究,全年撰写党建工作调研文章少于1篇的,扣2分。

 

③不按要求参加我委组织的党员集中学习培训、会议和重大活动的,每件次扣1分。

 

④未落实党内关怀激励和经常性思想政治工作的,扣1分。

 

⑤未按要求开展交心谈心活动的,扣1分。

 

党的组织生活(15分)

①未制定年度组织生活安排的,扣2分。

 

 

 

②组织生活不经常,未按要求坚持每个月过两次组织生活的,少一次扣2分。

 

③未组织党员干部讲党课的,扣2分。

 

基层党组织规范化建设(20分)

①未制定年度工作计划的,扣2分。

 

 

 

②党员活动阵地建设不规范的,酌情扣1-5分。

 

③党员发展和转正工作不规范的,每人次扣1分。

 

④12项重点工作任务落地落实不到位的,每项扣2分。

 

⑤不按要求完善党员干部培训管理考核制度的,扣1分。

 

⑥《基层党建规范化建设纪实手册》运用不规范,组织生活纪录不详实的,酌情扣0.5-2分。

 

作风和党风廉政建设(15分)

①未开展廉政文化“进机关”活动的,扣1分。

 

 

 

②未开展《党内政治生活若干准则》、《廉洁准则》、《纪律处分条例》、《党内监督条例》和中纪委十八届七次全会以及省、市纪委全会精神学习活动的,扣2分。

 

③未推行党务公开、党内监督和社会监督的,扣1分。

 

④未加强监督检查,积极配合抓好机关行政效能建设的,扣1分。

 

⑤有党员违纪违规被查处的,每人次扣2分。

 

服务中心工作(10分)

①不按要求开展“先锋服务行动”的,扣2分。

 

 

 

③未按要求参与创“国卫”、省级文明城市的,每项扣2分。

 

群团组织建设(5分)

①应建工、青、妇组织未建或机构不健全的,扣2分;

 

 

 

②不按要求参加上级重大活动的,扣1分。

 

③工、青、妇组织开展活动无情况反馈的,扣1分。

 

信息和宣传(15分)

①信息简报全年少于6条的,每少1条扣0.5分。

 

 

 

②未按相关文件和要求反馈重要会议、重要文件、重要工作落实情况的,每件次扣0.5分。

 

③党员违纪违法、党务干部调整等重要事项不及时报告的,每件次扣3分。

 

④对涉及机关党建重要舆情处置不力,造成不良影响的,每件次扣0.5分。

 

奖励加分

 

 

 

合    计

 

 

 

 


2

 

中共宜宾市国土资源局党员民主评议

党支部测评表

 

评价项目

评价意见

较好

一般

总体评价

 

 

 

 

支部书记作用和党支部班子建设

 

 

 

 

严格党的组织生活制度

 

 

 

 

加强党员教育管理

 

 

 

 

党员培养和发展

 

 

 

 

教育引领和联系服务群众

 

 

 

 

特色和创新工作

 

 

 

 

对支部的意见建议